Un programme de retour au travail (RAT) consiste en un plan formel proactif qui aide les travailleurs blessés à demeurer au travail ou à reprendre de manière sécuritaire un travail qui leur convient. Il décrit les étapes qu'un travailleur, son employeur et les autres personnes concernées de l'entreprise doivent suivre dans le cas où une blessure survient.

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Représentant ou représentante au Comité de consultation des intervenants (poste à temps partiel). Nous recherchons des travailleurs, des employeurs et des membres du grand public pour faire partie de notre Comité de consultation des intervenants! Envoyez-nous votre curriculum vitae et une lettre d’accompagnement décrivant brièvement les raisons pour lesquelles vous aimeriez en faire partie. 

Les lois et règlements suivants régissent la santé et la sécurité des travailleurs sur leur lieu de travail dans les Territoires du Nord-Ouest et au Nunavut.

Le Manuel des politiques de la CSTIT fournit des renseignements aux travailleurs et aux employeurs, ainsi qu’aux autres parties intéressées, pour les aider à comprendre l’application des textes législatifs. Il est mis à jour à mesure que sont apportées des modifications approuvées par le Conseil de gouvernance.

La CSTIT s'engage à fournir un service de la plus grande qualité. Honorer nos engagements, faire preuve d'efficacité et mettre l'accent sur le service figurent parmi les valeurs fondamentales de notre organisme. Nos normes de service définissent nos objectifs en matière de prestation et vous permettent de savoir à quoi vous attendre lorsque vous travaillez avec nous.

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